Crazy House of Change
Das Crazy House of Change bezieht sich auf das ursprünglich für den therapeutischen Kontext entwickelte Modell "Four Rooms of Change" des schwedischen Psychologen Claes F. Janssen und ist ein Erklärungsmodell für Veränderungsprozesse. Paul Kirkbride, Inhaber des von 1989 - 2002 bestehenden „Change House", entwickelte Janssens Ansatz unter dem Namen „The Change House" zur Anwendung im Management weiter.
Die Coachingcard Crazy House of Change lässt sich dem Namen entsprechend wunderbar zur Thematisierung und Bearbeitung von Veränderungsprozessen einsetzen. Dies gilt sowohl für Einzelpersonen in Veränderung jedweder Art als auch Systeme wie z.B. Teams im Rahmen einer Organisationsentwicklung und eines Changeprozesses.
Das Crazy House of Change besteht aus vier Zimmern, die jeweils einen anderen emotionalen Zustand eines Menschen beschreiben.
Die vier Räume beinhalten folgende Themen:
- Zufriedenheit - alles unter Kontrolle
- Ablehnung - das darf doch nicht wahr sein
- Verwirrung - was für ein Durcheinander
- Erneuerung - ich/ wir habe/n was dazu gelernt
Weiterhin gibt es zusätzliche Anbauten und Räume mit dem Namen
„Sonnenbalkon" (der Balkon des 1. Raumes), „Verweigerungsverlies" (der Keller mit der Falltür), „Paralyseloch" (der Keller mit den Kartons) und der „falsche Ausgang" (rechts neben dem 3. Raum mit dem Umzugswagen). Diese zeigen mögliche extreme Ausprägungen des Verhaltens von Menschen in einem Change Prozess auf. Wie bei allen anderen Coachingcards auch, sollte die Deutung der Person obliegen, die damit arbeitet.
Auf dem Arbeitsblatt können die Gedanken zu den einzelnen Räumen festgehalten werden.
Bitte beachten Sie, dass das "Arbeitsblatt als Bilddatei" seperat bestellt werden muss!
Lieferumfang: gewähltes Material und Format + Anleitung
Lieferumfang: gewähltes Material und Format + Anleitung
KLEINE MATERIALKUNDE
Plane: Coachingcard auf Plane ist die "Robuste" für immer. Sie rollt sich drinnen wie draußen gerne aus und findet es sogar toll, wenn sich Leute auf ihr positionieren. Dreck und Feuchtigkeit machen ihr gar nichts aus. Bei stets gerollter Aufbewahrung bleibt sie treu bis ans Lebensende!
Karton und Postkarte: Coachingcard auf Karton und als Postkarte ist gut geeignet, um Gruppen zu „versorgen“ oder um Coachingcard zu verschenken.
Fahnenstoff: Coachingcard auf Fahnenstoff gefaltet, ist die "Anschmiegsame", die sich jeder Situation anpasst. Klein gefaltet geht sie mit auf Reisen und entfaltet sich an der Pinnwand oder auf dem Boden zu einer ansehnlichen Größe für die Arbeit mit Gruppen. Schmutz kann ihr nichts anhaben, da sie sich ohne weiteres waschen lässt.
Bilddatei mit Wasserzeichen: Coachingcard als Bilddatei mit Wasserzeichen ist lediglich für die digitale Nutzung gedacht! Bitte berücksichtigen Sie, dass alle bereitgestellten digitalen Produkte urheberrechtlich geschützt sind und weder digital noch in gedruckter Form, vollständig oder auszugsweise – nicht verbreitet (§ 17 UrhG), öffentlich zugänglich machen (§ 19a UrhG) oder in anderer Form an Dritte weitergeben werden dürfen.
Arbeitsblatt als Bilddatei: Coachingcard als Arbeitsblatt als Bilddatei darf zu Ihrem eigenen Zwecke ausgedruckt und vervielfältigt werden.